为全面贯彻落实党的教育方针，进一步拓宽思想政治教育工作渠道，搭建家校育人沟通桥梁，推进三全育人综合改革资助育人体系建设，深入了解特殊群体员工及其家庭的实际情况，增强思想教育和帮扶工作的针对性和实效性，做到精准帮扶,根据《英国上市公司官网3652022年暑期家访工作方案》，结合学院实际，积极开展暑期家访工作。党委书记玉柱，党委副书记、经理林民以及全体辅导员，于7月20日—7月25日对呼和浩特籍、武川籍员工开展了家访工作。
本次重点走访家庭经济困难、学业困难、退伍复学等需要特殊关注的员工家庭。通过走访员工家庭，送温暖、送关怀、送信心，增进学校与家庭、辅导员与家长的联系，使家长了解员工在校情况，形成学校、家庭、社会的教育合力，促进员工健康成长和全面发展。
此次家访活动是深入贯彻全国教育大会精神以及习近平总书记关于重视家庭、家教、家风重要论述的一项重要举措。公司将进一步完善家访工作长效机制、提升家访覆盖面及影响力，实现家校协同育人的无缝对接，打通服务育人、爱心育人的最后一公里。